У сфері атомної енергетики, особливо на АЕС, кар’єрний шлях молодих фахівців в основних підрозділах часто починається з робочих посад. Такий старт є потужною школою професійного становлення. Робота безпосередньо з обладнанням дозволяє глибше зануритися в технологічні процеси, побачити виробництво зсередини та навчитися мислити системно. Це досвід, який формує фахову впевненість, стимулює розвиток інженерного мислення та слугує ключовим драйвером для подальшого кар’єрного зростання.
Юрій Савчук – начальник відділу технічного контролю Рівненської АЕС. Його професійна історія розпочалася у 2004 році, коли, закінчивши університет, він влаштувався в енергоремонтний підрозділ слюсарем з ремонту реакторно-турбінного устаткування. Уже за рік його призначили майстром дільниці, й згодом він послідовно просувався кар’єрними сходами.
Наш співрозмовник з дитинства мріяв стати атомником – за прикладом своїх батьків, які працювали на атомній електростанції, та старшого брата, що також обрав цю справу. Тому вступив до Одеської політехніки, де здобув освіту за спеціальністю «Атомні електричні станції». Після завершення навчання приєднався до професійної команди атомників РАЕС.
Наразі його стаж на атомній станції перевищує 20 років, більшість з них пов’язані з відділом технічного контролю, який він очолює з 2022-го. Серед невід’ємних складових своєї діяльності фахівець визначає постійне навчання, пошук нових рішень і шляхів вдосконалення процесів. Зокрема, він є ініціатором впровадження низки проєктів, спрямованих на автоматизацію та оптимізацію роботи.
Нещодавно Юрія Савчука зараховано до кадрового резерву на посаду заступника генерального директора РАЕС з якості та управління. Він переконаний, що успіх у професійній діяльності починається з чіткого розуміння власних обов’язків, мети та глибокого усвідомлення відповідальності, яку несе кожен спеціаліст ядерної галузі.
